撫州市永興米業有限公司
                                                    咨詢熱線:07948817288   8817388
                                                    質量管理工程師
                                                    崗位職責:
                                                    一、質量問題技術分析
                                                    1、對接產品質量工程師,負責新產品量產階段的質量控制計劃和過程檢驗規范、物料檢驗規范、成品終檢規范等質量檢驗文件的更新。
                                                    2、合格供方的績效考核、績效輔導工作,供應商出現重大異常時的現場審核工作。
                                                    3、對檢驗員、生產線員工進行質量相關培訓工作。
                                                    4、量產產品質量異常和工廠段客訴調查分析和處理、對處理進度跟蹤何有效性驗證至關閉。
                                                    5、質量數據的收集、統計分析、編制質量報表和報告,組織召開品質會議;
                                                    6、質量管理相關制度、規范、模板優化;
                                                    7、對接客戶,對產品封樣和例行年度形式實驗報告提交。
                                                    崗位要求:
                                                    1、大專學歷,1-3年電子制造檢驗或品質管理相關工作。

                                                    會計
                                                    職位描述:
                                                    1、年齡25-42周歲,大專以上財務相關專業;
                                                    2、負責房產公司會計相關工作;
                                                    3、熟悉國家各項相關財務、稅務、審計法規和政策;

                                                    銷售專員
                                                    崗位職責:
                                                    1、每月需完成公司設定銷售指標。
                                                    2、維護好公司分配的客戶,負責銷售合同的談判、簽訂、審核、執行和跟蹤。
                                                    3、銷售人員目標客戶前期由公司分配提供,后期由銷售人員自行開發。
                                                    崗位要求:
                                                    1、中專以上學歷。
                                                    2、了解銷售行業,有意向做好銷售者優先。
                                                    3、應屆畢業生亦可考慮。
                                                    4、良好的溝通協調能力,較強的數據分析能力。
                                                    5、性格開朗活潑、溝通能力強、善于學習、有開拓創業精神、勇于承擔壓力、有團隊合作精神者優先。
                                                    薪資福利:1、薪資范圍:6000~15000
                                                    2、福利待遇:周末雙休、帶薪年假、五險、全勤獎、年終獎、績效獎金、專業培訓。
                                                    培訓體系:新員工入職崗前培訓+在崗培訓+不定期職業知識培訓。
                                                    晉升機制:融資顧問→銷售副經理→銷售經理→銷售副總監→銷售總監。

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